入职体检是新员工进入公司前必须要进行的一项体检。在入职体检中，如果转氨酶轻微升高，会对新员工的入职产生影响。
什么是转氨酶？
转氨酶是人体内重要的酶之一，它分为别在肝脏、心肌、骨骼肌、肾脏等组织中。转氨酶的升高通常表示相关器官发生了病变，而导致的有多种原因。
转氨酶轻微升高的原因
常见的原因有：肝功能不全、药物反应、某些传染性疾病、长期高脂饮食等因素，也有可能是身体本身的代谢问题导致的。
若转氨酶值略高，且伴随无明显症状，可能是良性的生理现象。一些因为先前的生活习惯所引起的饮食、锻炼、情绪等的变化，都可能会导致转氨酶的轻微升高。
对入职产生的影响
转氨酶轻微升高并不是一种严重的病症，它对入职的影响也相对较小。但是，不少公司都会将此列为不合格项，要求新员工再进一步检查明确疾病情况后，再予确定是否合格。
如果经过复查后，仍然确诊为生理性升高，可向公司和体检机构出具相关的证明材料，即可顺利通过体检。
预防方法
要降低转氨酶的升高风险，不妨从以下方面入手：
保持良好的饮食习惯，减少高脂、高糖、高盐的食物摄入，多吃蔬菜水果。
注意身体锻炼，增强身体素质，有助于代谢废物和维持良好的身体形态。
积极进行体检，发现疾病早期往往有更佳的治愈率。
结尾
总之，入职体检转氨酶轻微升高虽然不是大问题，但也需要引起重视。对于肝功能不全、各类疾病以及高危人群而言，更要重视转氨酶值的变化，尽早发现和诊治相关病症。
